6 октября 2023 года специалистами Государственного бюджетного учреждения «Докучаевский городской центр занятости» проведен семинар для работодателей по вопросам законодательства в сфере занятости населения.
На данном мероприятии рассматривались важные вопросы, в том числе об актуальности профессионального обучения в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография», о квотировании рабочих мест для инвалидов и необходимости выполнения квоты, о сроках предоставления документации и др.
Начальник отдела взаимодействия с работодателями Ирина Навка акцентировала внимание присутствующих, что при принятии решения о ликвидации организации, сокращении численности или штата работников организации, работодатель не позднее чем за два месяца до начала проведения соответствующих мероприятий обязан в письменной форме сообщить об этом в органы службы занятости, а в случае, если решение о сокращении численности или штата работников организации может привести к массовому увольнению работников, - не позднее чем за три месяца до начала проведения соответствующих мероприятий.
Граждане, находящиеся под риском увольнения (граждане, планируемые к увольнению в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата работников) имеют также возможность бесплатного профессионального обучения в рамках федерального проекта «Содействие занятости» национального проекта «Демография» . В мероприятии приняло участие 10 представителей работодателей города.